Українська
Українська
Русский
Русский
вул. Новозабарська 2/6,
м. Київ, 04074, Україна

Тел./Факс: (044) 501 90 44,
e-mail: office@sklo.kiev.ua

На главную Відправити листа
ПОШУК

Останні новини

Кабмін пропонує підняти мінімальну зарплату на 38% за три роки

17-06-2017
Кабмін пропонує підняти мінімальну зарплату на 38% за три роки

Кабінет міністрів пропонує в 2018 році підняти мінімальну зарплату до 3 723 грн, в 2019 році - до 4 173 грн, а в 2020 - до 4 425 грн. Тобто за три роки мінімальна зарплата зросте з 3 200 до 4 425 грн або на 38%. Про це свідчить бюджетна резолюція на наступні три роки, яку вчора схвалив уряд. Посадовий оклад співробітника I тарифного розряду до 2020 року відповідно до планів Кабміну повинен зрости до 2 073 грн або на 29,6%. Згідно зі схваленою бюджетною резолюцією середня зарплата в 2018 року має збільшитися до 8 629 грн, в 2019 році - до 9 540 грн, в 2020-м 

19143888 1373672876034769 5303704084147115566 oКабінет міністрів пропонує в 2018 році підняти мінімальну зарплату до 3 723 грн, в 2019 році - до 4 173 грн, а в 2020 - до 4 425 грн. Тобто за три роки мінімальна зарплата зросте з 3 200 до 4 425 грн або на 38%. Про це свідчить бюджетна резолюція на наступні три роки, яку вчора схвалив уряд. Посадовий оклад співробітника I тарифного розряду до 2020 року відповідно до планів Кабміну повинен зрости до 2 073 грн або на 29,6%. Згідно зі схваленою бюджетною резолюцією середня зарплата в 2018 року має збільшитися до 8 629 грн, в 2019 році - до 9 540 грн, в 2020-м скласти 10 537 грн.


Кабінет міністрів також визначив, які реформи буде фінансувати протягом найближчих трьох років. Це в першу чергу реформа медицини, земельна і пенсійна реформи, а також зміни в податковій системі і децентралізація. В рамках медичної реформи Кабмін прогнозує перехід на фінансування медичної допомоги шляхом оплати послуг, що входять до гарантованого пакета. При цьому оплати первинної медичної допомоги здійснюватиметься за єдиним національним тарифом (2018 рік — 370 гривень на одну людину, 2019 рік — 450 гривень).

Анонсована пенсійна реформа передбачатиме:

- запровадження єдиних підходів до обчислення пенсій через їх осучаснення; - перегляд вимог щодо тривалості страхового стажу для виходу на пенсію; - заміну механізму відшкодування пільгових пенсій на сплату єдиного внеску; - встановлення щорічної індексації пенсій не менше ніж на 50 відсотків підвищення зарплати та на 50 відсотків інфляції.

 


Джерело: http://fru.ua/ua/events/business-events/kabmin-proponuie-pidniaty-minimalnu-zarplatu-na-38protsent-za-try-roky